الباشا ..
وتعيين مدراء النواحي ..سابقاً
من الاحداث المتداولة بين الناس عن الباشا نوري السعيد التي تدل على عمق نظرته وفهمه للشخص الذي يقابله ، ومنها الموظف الذي تقدم لشغل منصب مدير لأحد النواحي ..
أراد نوري السعيد أن يشرف بنفسه على مقابلة المتقدمين لشغل وظيفة مدير ناحية ، بعد أن أعلنت وزارة الداخلية عن حاجتها لعدد من مدراء النواحي على أن يكون المتقدم حاصلا على شهادة (البكلوريوس) بالحقوق أضافة الى كونه حسن السيرة والسلوك وما الى ذلك من شروط.
بدأ نوري باشا يقابل المتقدمين ويفحصهم ويدقق في مدى أنطباق شروط التعيين عليهم ، ويكتب عبارة ( يعين مديرا للناحية الفلانية بعد أكمال دورة التدريب ) وهكذا .. الى أن تقدم للمقابلة شخص كان البؤس والفقر واضحا عليه .. هندامه ، صفار وجهه ، ضعف شخصيته ، ولكن لفت أنتباه نوري السعيد بأن المتقدم فيه كل المؤهلات المطلوبة أضافة الى كونه موظفا بأحدى دوائر الدولة بعنوان (رزام) ..
سأله الباشا :
ـ أبني .. أنت وين تشتغل ؟ فاجابه بأرتباك:
ـ باشا بالدائرة الفلانية .. عاد الباشا ليسأله:
ـ ليش عنوانك الوظيفي ليهسه رزام وأنت مخلص كلية وصارلك أربع سنين بالوظيفة ؟
سكت صاحبنا ولم يجب بأي شيء !
سحب الباشا ورقة وكتب عليها " يراجعني بعد (6) أشهر " وأشر ذلك على أضبارته ، ولم يكتب له بالألتحاق بالدورة التدريبية كبقية المتقدمين..
أخذ صاحبنا الورقة وعاد لدائرته . فما كان من الباشا ألا أن طلب مدير الدائرة التي يعمل بها هذا المتقدم ، فأرتبك المدير بعد أن أخبره موظف البدالة بأن " الباشا وياك على الخط " !
سأل الباشا ، مدير الدائرة قائلا :
ـ عندك موظف أسمه فلان ، شعجب الى هسه باقي عنوانه (رزام) وصارله (4) سنين بالوظيفة وهوخريج حقوق ؟ فأجابه المدير بأرتباك:
ـ بصراحة باشا ما عنده واسطة !
رد عليه الباشا :
ـ هسه تعدل درجته الوظيفية الى ملاحظ حسب الأستحقاق الأداري وطبعا تعدل راتبه .. ها افتهمت !
ـ نعم باشا .. تأمر باشا .. صار باشا!
كان هذا جواب المدير . وسرعان ما أنتشر خبر أتصال رئيس الوزراء نوري باشا بالمدير العام من أجل ترقية الموظف الفلاني ! وأنقلبت الدائرة وساد لغط كبير بين الموظفين وكثر القيل والقال والتكهنات والتعليقات ( هذا الموظف اللنكة طلع يعرف رئيس الوزراء) وما الى ذلك من حكايات ، ومعروف عنا نحن العراقيين التعليقات بهكذا أمور ومواقف !
وكل هذا يحدث (والموظف الرزام) الذي في طريقه للعودة الى الدائرة ، لا يدري بكل ما جرى ، وما أن وصل الى الدائرة حتى أستقبله موظف الأستعلامات ( عمي هاي شنو .. نوري باشا بزره ـ أي بشخصه ـ يخابر عليك) و و و وغيرها الكثير من التعليقات ، حتى أرسل في طلبه المدير العام الخائف وسأله:
ـ أبني أنت منين تعرف الباشا ؟ فأجابه :
ـ والله أستاذ لا أعرفه ولا يعرفني ، بس اني أخذت ساعتين أجازة زمنية لأن عندي مقابلة مال تعيين مدراء نواحي وقابلني نوري باشا بنفسه ، هذا كل ما في الأمر.
بعد يوم صدر أمر اداري بتعديل درجته الوظيفية من رزام الى ملاحظ ، وتم نقله من مكانه البائس تحت الدرج الى غرفة أنيقة ومكيفة في الطابق الثالث مع أثنين من الموظفين فقط ورتبوا له مكتبا لطيفا ، وكذلك تم تعديل راتبه تبعا لذلك من (8) دنانير الى (30) دينارا ، والكل يعرف كم كانت القوة الشرائية للدينار العراقي في تلك الفترة ، وقس كم تحسنت احواله !
وفي أول راتب جديد أستلمه ، بانت النعمة عليه وتحسن هندامه وشكله وتورد وجهه ، حيث أخذ يأكل ويشرب ويلبس بشكل جيد ، كما أن الوظيفة الجديدة أضفت عليه شيئا من الشخصية ! وصار يتكلم مع الموظفين ويناقش أمور العمل ويكتب الهوامش والمطالعات على الكتب الواردة للدائرة ويبدي ملاحظاته عليها .. بعد أن كان لا يجيد ألا لغة الكلام مع الأضابير وأرشفتها منذ بداية الدوام حتى نهايته حتى كاد أن يصاب بالخرس ناهيك عن الأتربة والأوساخ التي تغطي الأضابير والتي لا يستنشق غيرها!
وبعد مرور (3) أشهر ، وأذا بتلفون آخر الى المدير العام من الباشا يسأل فيه عن صاحبنا الموظف وما هي أخباره وسلوكه وأنضباطه وأداءه الوظيفي..
فأجابه المدير العام بأنه " والله نعم الموظف الكفوء الملتزم المنضبط و و و " ، عندها طلب نوري باشا من المدير العام أن يرقيه الى درجة رئيس ملاحظين ..
فما كان من المدير العام ألا السمع والطاعة وتنفيذ أمر الباشا . فتم نقل صاحبنا الى غرفة لوحده ، وأصبح أتصاله بالمدير العام مباشرة ، ووضحت أثار النعمة عليه أكثر وأكثر خلال هذه الفترة وبشكل ملفت ، حتى أصبح من كبار موظفي الدائرة لا سيما وهو لا يخلو من الكفاءة والذكاء ! ولأنه لا ينسى أن سبب كل هذا الخير الذي ظهر عليه وأصبح فيه ، هو الباشا ، لذا فأنه كان حريصا على لقاء الباشا ثانية..
وكان يعد الأيام عدا بأنتظار انقضاء فترة (6) أشهر للقاء الباشا . وحان الموعد وأذا هو وجها لوجه أمام الباشا ثانية ، ولكن الأمور اختلفت هذه المرة..
نظر اليه الباشا من خلف نظارته ورأى أثار النعمة وقد بانت عليه بوضوح .. ملبس أنيق مع ربطة عنق ووجه حليق متورد وعطر نفاذ ، وشخصيته بدت أكثر وقارا وأتزانا!
فما كان من الباشا ألا أن يؤشر على ملفه بعبارة " يعين مديرا للناحية الفلانية " ، وسلمه الملف وقال له سلمه للقسم الأداري لكي يصدروا الأمر الأداري لك وتباشر عملك ..
ولم يقل صاحبنا أي شيء سوى كلمة نعم باشا. وما أن هم صاحبنا بالخروج من مكتب الباشا حتى سأله الباشا :
ـ أبني .. شو أنت ما سألتني ليش أخرتك كل هذه المدة دون أقرانك اللي تقدموا معك لوظيفة مدراء نواحي ؟ فرّد عليه صاحبنا بشيء من الأرتباك:
ـ باشا .. والله ما أعرف غير هي بكيفك وأنت الأعرف ! فأجابه الباشا:
ـ أبني تذكر من أجيتني أول مرة شلون جان حالك ، جنت هلكان ومبهذهل وكاتلك الفكر ، وجان وجهك أصفر من الجوع لان جنت حتى أكل ما شبعان ، وجنت خايف من خيالك وشخصيتك جانت ضعيفة .. تدري يا أبني لو بوكتها دازك وصاير مدير ناحية ، جان نهبت الناحية نهب ، وجان تنشغل وتفكر شلون تبوك وتشبع نفسك من كلشي ولا جان فكرت أبدا شلون تطور الناحية وتخدم أهلها .. بس هسه أمورك تحسنت وتغيرت أحوالك وشفت النعمة وشبعت منها أن شاء الله ، وشفت المنصب والجاه والراتب الزين . فأريدك أبني هسه من تروح للناحية تخلي بالك عليها وتحصر كل تفكيرك شلون تطورها وتخدم ناسها وأهلها بأخلاص وفي كل المجالات ، يا الله أبني توكل بالتوفيق والنجاح!!
الى هنا أنتهت قصة الباشا ونظرته في الأنسان وقراءته للشخصية التي يتعامل معها وبناءه لها من اجل خدمة العراق.
وأعتقد ان قصة الباشا هذه ونظرته للأمور فيها الكثير من العبر ، فمن الصعب أن تنتظر الخير والعطاء من بطون جائعة ومن أناس صعدوا من قاع المدينة وحضيضها الى أعلى المناصب.
..نسخة منها لجميع من تسلم منصب رئاسة الوزراء بعد ٢٠٠٣
وتعيين مدراء النواحي ..سابقاًمن الاحداث المتداولة بين الناس عن الباشا نوري السعيد التي تدل على عمق نظرته وفهمه للشخص الذي يقابله ، ومنها الموظف الذي تقدم لشغل منصب مدير لأحد النواحي ..
أراد نوري السعيد أن يشرف بنفسه على مقابلة المتقدمين لشغل وظيفة مدير ناحية ، بعد أن أعلنت وزارة الداخلية عن حاجتها لعدد من مدراء النواحي على أن يكون المتقدم حاصلا على شهادة (البكلوريوس) بالحقوق أضافة الى كونه حسن السيرة والسلوك وما الى ذلك من شروط.
بدأ نوري باشا يقابل المتقدمين ويفحصهم ويدقق في مدى أنطباق شروط التعيين عليهم ، ويكتب عبارة ( يعين مديرا للناحية الفلانية بعد أكمال دورة التدريب ) وهكذا .. الى أن تقدم للمقابلة شخص كان البؤس والفقر واضحا عليه .. هندامه ، صفار وجهه ، ضعف شخصيته ، ولكن لفت أنتباه نوري السعيد بأن المتقدم فيه كل المؤهلات المطلوبة أضافة الى كونه موظفا بأحدى دوائر الدولة بعنوان (رزام) ..
سأله الباشا :
ـ أبني .. أنت وين تشتغل ؟ فاجابه بأرتباك:
ـ باشا بالدائرة الفلانية .. عاد الباشا ليسأله:
ـ ليش عنوانك الوظيفي ليهسه رزام وأنت مخلص كلية وصارلك أربع سنين بالوظيفة ؟
سكت صاحبنا ولم يجب بأي شيء !
سحب الباشا ورقة وكتب عليها " يراجعني بعد (6) أشهر " وأشر ذلك على أضبارته ، ولم يكتب له بالألتحاق بالدورة التدريبية كبقية المتقدمين..
أخذ صاحبنا الورقة وعاد لدائرته . فما كان من الباشا ألا أن طلب مدير الدائرة التي يعمل بها هذا المتقدم ، فأرتبك المدير بعد أن أخبره موظف البدالة بأن " الباشا وياك على الخط " !
سأل الباشا ، مدير الدائرة قائلا :
ـ عندك موظف أسمه فلان ، شعجب الى هسه باقي عنوانه (رزام) وصارله (4) سنين بالوظيفة وهوخريج حقوق ؟ فأجابه المدير بأرتباك:
ـ بصراحة باشا ما عنده واسطة !
رد عليه الباشا :
ـ هسه تعدل درجته الوظيفية الى ملاحظ حسب الأستحقاق الأداري وطبعا تعدل راتبه .. ها افتهمت !
ـ نعم باشا .. تأمر باشا .. صار باشا!
كان هذا جواب المدير . وسرعان ما أنتشر خبر أتصال رئيس الوزراء نوري باشا بالمدير العام من أجل ترقية الموظف الفلاني ! وأنقلبت الدائرة وساد لغط كبير بين الموظفين وكثر القيل والقال والتكهنات والتعليقات ( هذا الموظف اللنكة طلع يعرف رئيس الوزراء) وما الى ذلك من حكايات ، ومعروف عنا نحن العراقيين التعليقات بهكذا أمور ومواقف !
وكل هذا يحدث (والموظف الرزام) الذي في طريقه للعودة الى الدائرة ، لا يدري بكل ما جرى ، وما أن وصل الى الدائرة حتى أستقبله موظف الأستعلامات ( عمي هاي شنو .. نوري باشا بزره ـ أي بشخصه ـ يخابر عليك) و و و وغيرها الكثير من التعليقات ، حتى أرسل في طلبه المدير العام الخائف وسأله:
ـ أبني أنت منين تعرف الباشا ؟ فأجابه :
ـ والله أستاذ لا أعرفه ولا يعرفني ، بس اني أخذت ساعتين أجازة زمنية لأن عندي مقابلة مال تعيين مدراء نواحي وقابلني نوري باشا بنفسه ، هذا كل ما في الأمر.
بعد يوم صدر أمر اداري بتعديل درجته الوظيفية من رزام الى ملاحظ ، وتم نقله من مكانه البائس تحت الدرج الى غرفة أنيقة ومكيفة في الطابق الثالث مع أثنين من الموظفين فقط ورتبوا له مكتبا لطيفا ، وكذلك تم تعديل راتبه تبعا لذلك من (8) دنانير الى (30) دينارا ، والكل يعرف كم كانت القوة الشرائية للدينار العراقي في تلك الفترة ، وقس كم تحسنت احواله !
وفي أول راتب جديد أستلمه ، بانت النعمة عليه وتحسن هندامه وشكله وتورد وجهه ، حيث أخذ يأكل ويشرب ويلبس بشكل جيد ، كما أن الوظيفة الجديدة أضفت عليه شيئا من الشخصية ! وصار يتكلم مع الموظفين ويناقش أمور العمل ويكتب الهوامش والمطالعات على الكتب الواردة للدائرة ويبدي ملاحظاته عليها .. بعد أن كان لا يجيد ألا لغة الكلام مع الأضابير وأرشفتها منذ بداية الدوام حتى نهايته حتى كاد أن يصاب بالخرس ناهيك عن الأتربة والأوساخ التي تغطي الأضابير والتي لا يستنشق غيرها!
وبعد مرور (3) أشهر ، وأذا بتلفون آخر الى المدير العام من الباشا يسأل فيه عن صاحبنا الموظف وما هي أخباره وسلوكه وأنضباطه وأداءه الوظيفي..
فأجابه المدير العام بأنه " والله نعم الموظف الكفوء الملتزم المنضبط و و و " ، عندها طلب نوري باشا من المدير العام أن يرقيه الى درجة رئيس ملاحظين ..
فما كان من المدير العام ألا السمع والطاعة وتنفيذ أمر الباشا . فتم نقل صاحبنا الى غرفة لوحده ، وأصبح أتصاله بالمدير العام مباشرة ، ووضحت أثار النعمة عليه أكثر وأكثر خلال هذه الفترة وبشكل ملفت ، حتى أصبح من كبار موظفي الدائرة لا سيما وهو لا يخلو من الكفاءة والذكاء ! ولأنه لا ينسى أن سبب كل هذا الخير الذي ظهر عليه وأصبح فيه ، هو الباشا ، لذا فأنه كان حريصا على لقاء الباشا ثانية..
وكان يعد الأيام عدا بأنتظار انقضاء فترة (6) أشهر للقاء الباشا . وحان الموعد وأذا هو وجها لوجه أمام الباشا ثانية ، ولكن الأمور اختلفت هذه المرة..
نظر اليه الباشا من خلف نظارته ورأى أثار النعمة وقد بانت عليه بوضوح .. ملبس أنيق مع ربطة عنق ووجه حليق متورد وعطر نفاذ ، وشخصيته بدت أكثر وقارا وأتزانا!
فما كان من الباشا ألا أن يؤشر على ملفه بعبارة " يعين مديرا للناحية الفلانية " ، وسلمه الملف وقال له سلمه للقسم الأداري لكي يصدروا الأمر الأداري لك وتباشر عملك ..
ولم يقل صاحبنا أي شيء سوى كلمة نعم باشا. وما أن هم صاحبنا بالخروج من مكتب الباشا حتى سأله الباشا :
ـ أبني .. شو أنت ما سألتني ليش أخرتك كل هذه المدة دون أقرانك اللي تقدموا معك لوظيفة مدراء نواحي ؟ فرّد عليه صاحبنا بشيء من الأرتباك:
ـ باشا .. والله ما أعرف غير هي بكيفك وأنت الأعرف ! فأجابه الباشا:
ـ أبني تذكر من أجيتني أول مرة شلون جان حالك ، جنت هلكان ومبهذهل وكاتلك الفكر ، وجان وجهك أصفر من الجوع لان جنت حتى أكل ما شبعان ، وجنت خايف من خيالك وشخصيتك جانت ضعيفة .. تدري يا أبني لو بوكتها دازك وصاير مدير ناحية ، جان نهبت الناحية نهب ، وجان تنشغل وتفكر شلون تبوك وتشبع نفسك من كلشي ولا جان فكرت أبدا شلون تطور الناحية وتخدم أهلها .. بس هسه أمورك تحسنت وتغيرت أحوالك وشفت النعمة وشبعت منها أن شاء الله ، وشفت المنصب والجاه والراتب الزين . فأريدك أبني هسه من تروح للناحية تخلي بالك عليها وتحصر كل تفكيرك شلون تطورها وتخدم ناسها وأهلها بأخلاص وفي كل المجالات ، يا الله أبني توكل بالتوفيق والنجاح!!
الى هنا أنتهت قصة الباشا ونظرته في الأنسان وقراءته للشخصية التي يتعامل معها وبناءه لها من اجل خدمة العراق.
وأعتقد ان قصة الباشا هذه ونظرته للأمور فيها الكثير من العبر ، فمن الصعب أن تنتظر الخير والعطاء من بطون جائعة ومن أناس صعدوا من قاع المدينة وحضيضها الى أعلى المناصب.
..نسخة منها لجميع من تسلم منصب رئاسة الوزراء بعد ٢٠٠٣
